「男性の分野で女性が活躍する」というウイルスの流行は有害になる危険性があると専門家が指摘

新しいトレンドがインターネットを席巻しており、女性が男性の分野で女性というハッシュタグを使用して男性の有害な行動を指摘しているのが見られます。しかし、男性が女性に対する自身の不満で報復する中、これらの傾向は本当に役立つのでしょうか? ニューズウィーク 私たちはそれを知るために一人の専門家に話を聞きました。

最近 TikTok や Instagram を利用している人なら、女性が男性の靴に足を踏み入れ、台本をひっくり返している、バイラルな #WomenIn MaleFields ハッシュタグを目にしたことがあるでしょう。

アカウント @hattietok_ の動画の 1 つは、彼女がオフィスのコンピューターに猛烈にタイプしている様子を映しており、「頻繁なランチで受動的な攻撃的なメールを定期的に送信し、#女性男性の現場会議に出席しないことで昇進している」と書かれている。

ユーザーの@marla_fritzさんの動画では、男性が感情的に孤立しているという固定観念を指摘する人もおり、「彼はベッドで泣いていたので、『さあ、行きましょう』と言ってまた寝た。#womeninmalefields」と述べている。

ミーガン・ダラ・カミナ、「Women Rising」創設者兼編集者 台頭する女性: 私たちを阻む力言った ニューズウィーク こうした傾向は「社会の不満を反映しており、ジェンダーに対する固定観念を浮き彫りにしている」。

しかし、女性向けのトレンドが爆発的に人気が高まると、男性たちは反撃し、@booooosbomboss氏が踊る姿を映した動画を投稿した。「彼女が嘘をついたことを私に突きつけたので、私は泣きながらさらに嘘をつきました。(私は被害者です)#malegirlfields」。

@iccefox の別のユーザーは次のように述べています。「嫌な日を過ごしているとき、私は彼女にそのことで不平を言い、口論したくなるので彼女に喧嘩を売ろうとしますが、彼女は落ち着くので、それは私をイライラさせるだけです。 #男性女性フィールド。」

ダラ・カミナは言った ニューズウィーク こうした傾向は「各性別が経験する行動や課題への意識を高めるため、楽しく気楽な方法で行うと価値がある」ものであり、一方の性別がもう一方の性別に潜在的に反応するのは「自然」なことだ。 「相互理解を築く」。

「しかし、こうした傾向が否定的または嘲笑的な方向に転じると、有害なものとなり、有害な固定観念を強化する危険性があります。」

しかし、ダラカミナ氏は、これらの競合するハッシュタグが「女性は過度に感情的になる、男性は感情的に対応できないなど、深く根付いた固定観念にレンズを提供する」ことを認めた。

女性のスピリチュアリティとリーダーシップを研究し現在博士号を取得しているダラ・カミナ氏は、これらのパターンを認識することで人間関係を改善でき、適切に行えば体系的な問題にも対処できると付け加えた。

「ここでの本当のチャンスは、こうした会話をどのように活用して前進するかにあります。固定観念を強化するのではなく、共感、相互尊重、平等に根ざした健全なダイナミクスを探求するために会話を活用することができます。」

ある男性、TikTokユーザー@moodydoodieは、ハッシュタグ#MenInWomensFieldsを使用して次のように書いた。私の身体的自律の権利は、あらゆる面で危険にさらされていますが、業界全体が私に正反対のことを教えてきたにもかかわらず、私を愛そうとしています(何世紀にもわたって)長さ)。”

男性の反応は、女性の男性分野の傾向に沿ったものでした。写真: オフィスで自撮りをする男性と女性のストック写真。

ドラゼン・ジギック/ゲッティイメージズ

コメント欄では賞賛の嵐が降り注ぎ、ある女性は「​​先生!任務は受けたね」と書き込んだ。

「それは実際に私をより安全に感じさせます、そして一部の男性が理解してくれることを願っています」と別の人は書いた。 「投稿していただきありがとうございます。」

トレンドに関わる男女がユーモアや批判を超えて行動することを選択すれば、「人々に自らの行動を振り返り、時代遅れの規範に異議を唱え、仕事や私生活においてより包括的な慣行を提唱するよう促すことができる」とダラカミナ氏は述べた。人生”。

これらの傾向の利点の1つは、「人間関係や職場に対する私たちの期待を形作る社会構造を明らかにする」ことであり、「これらの規範に挑戦し、より健全で公平な関係を築く」可能性があると彼女は述べた。

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