2025年のレイオフのレイオフは不安になります、これらは仕事の世界にとどまる7つの動きです

2025年3月27日木曜日 – 02：48 WIB

ジャカルタ、ビバ – 2025年初頭は、仕事の世界で大きな不安によって色付けされました。雇用終了の波（PHK）は、巨大なテクノロジー企業から小売および政府部門に至るまで、再びヒットしました。

世界経済の不確実性の最中に、多くの従業員は自分のキャリアの将来に不安を感じ始めました。最新のSiemensは、自動化および充電電気自動車（EV）部門で6,000人以上の労働者を削減すると発表しました。

さらに、Meta、Amazon、Microsoftなどの技術的な巨人も同様の措置を講じました。テクノロジーセクターだけでなく、大規模な小売も大規模なレイオフ計画を発表しました。

このレイオフの波は、民間企業だけで発生するわけではありません。政府部門が影響を受けました。ペンタゴンは60,000人のポジションを発表し、IRSはトランプ政府が立ち上げたDOGEイニシアチブの一環として45,000人の従業員を削減すると発表しました。

レイオフのレポートの増加により、専門家は労働脆弱性と失業率の上昇に関する報告の存在を予測しています。また、多くの作業位置を置き換え始めたブタ（AI）の知性に対する自動化の存在のために、不安もますます感じられています。

ただし、パニックに陥らないでください！フォーブスから立ち上げて、レイオフストームの途中でキャリアを維持するためにできる方法をいくつか紹介します。

レイオフストームの真ん中にとどまる7つの動き

1。個人のブランディングを強化します

あなたの専門的なイメージを確認してください。あなたの独自性、強さ、価値を理解してください。同僚や上司からの意見を求めて、職場環境で自分自身を位置付ける方法を改善してください。

2。CVとLinkedInプロファイルを更新します

CVに、人工知能（AI）や批判的思考などの最新の成果と関連する専門知識が表示されていることを確認してください。また、LinkedInは興味深い専門的な説明で更新する必要があります。

3.プロフェッショナルネットワークを拡張します

仕事の空席に頼らないでください。古い同僚、指導者に連絡し、ウェビナーや産業イベントに参加してください。プロのフォーラムに参加することも、多くの機会を開くことができます。

4.新しい能力と専門知識を向上させます

LinkedIn Learningなどのプラットフォームでオンラインコースを受講してください。データ分析からデジタルマーケティングに至るまで、最新の産業動向を学びます。ソフトスキルを磨くために顕著に磨くことを忘れないでください。

5.財政的回復力を構築します

少なくとも6か月間の支出の緊急基金を準備し、開花債務の高い債務を削減し、賢明に大きな費用を計画します。

6.イニシアチブの従業員として自分自身を見せてください

新しいプロジェクトでイニシアチブを取り、仕事を上司に伝え、チームで肯定的なコラボレーションを作成します。

7。オンラインの前向きな評判に注意してください

オンラインの世界で評判を維持することも重要です。ソーシャルメディアプロファイルを更新し、関連するコンテンツを共有し、プロのフォーラムで丁寧に議論に参加します。