DOJのLGBTQ従業員グループは、30年後に閉鎖されます

司法省のLGBTQ従業員のリソースグループであるDOJ Prideは、ドナルドトランプ大統領が連邦政府からのすべての多様性、公平性、包含措置を根絶しようとする大統領命令に署名してから1週間以上閉鎖しました。

グループの取締役会は、火曜日の夕方にメンバーに送信された電子メールで、グループは「すぐに運営を停止しました」と述べました。

「この不確実性と懸念の時期に、私たちはDOJプライドの停止作戦の並外れた尺度をとっています」とメッセージは言いました。 「私たちは、すべてのメンバーの保護のためにこの決定を下しました。」

NBC Newsによってレビューされたこのメールは、メンバーが「この期間中に理解」してくれたことに感謝し、グループが「将来再建する」ことができるという希望を表明しました。

メインのDOJプライドのメールアドレスに送信されたコメントのリクエストは、グループの元理事会会長に直接送信されました。

ドナルド・トランプ大統領は、1月23日に一連の行政命令に署名しました。アンナマネーメーカー /ゲッティイメージズ

就任後まもなく、トランプは連邦政府機関内での「急進的で無駄な」DEIプログラムと活動を終了し、米国政府が2つの性別のみを認識すると宣言している大統領命令に署名しました。その後まもなく、連邦のDEI労働者が有給休暇に置かれました。 DOJ Prideは、1994年にレズビアン、ゲイ、バイセクシュアル、トランスジェンダー、クィア司法省のスタッフとその同盟国の従業員が運営するグループとして設立されました。当時、同性愛者の結婚は米国全体で違法であり、同性の性的関係は12を超える州で禁止されており、ほとんどのアメリカ人は「トランスジェンダー」の意味を知りませんでした。

によると そのウェブサイトの「About」セクション「DOJ Prideは、代理店のリーダーシップと協力して、DOJのLGBTQ+従業員に影響を与える重要な問題と分野を特定し、対処します。 LGBTQ+コミュニティに影響を与える分野のリーダーや専門家をフィーチャーした、定期的なソーシャルイベントとブラウンバッグレクチャーを提供しています。また、現在および将来の従業員のリソースとしても機能しています。」

報復の恐れから匿名性を条件に語ったDOJのスタッフは、NBCニュースに「DOJプライドの単なる存在は、DOJに出かけることが安全だと感じさせた」と語った。

「その閉鎖は、非常に不安であり、連邦政府の従業員が単に同性愛者であるために解雇または雇用を禁止されたほど前の日に遡ります」とスタッフは言いました。 「職場でクローゼットに戻ることができたら、そうします。」

政権がDOJプライドの閉鎖を支持するかどうかを尋ねられたとき、DOJのスポークスマンは、トランプ政権は「関連の自由を保証する修正第1条を非常に強く信じている」と述べた。

スポークスマンは、DOJプライドと特に話すことはできないが、政権は従業員のリソースグループが大統領のターゲットの1つであるとは考えていないと付け加えた。過激で無駄な政府のDEIプログラムを終了し、好みを希望します」大統領令。

「志を同じくするコミュニティを組織したいと思う部門に従業員のグループがある場合、それは関連性の自由だと思います」とスポークスマンは電話インタビューで述べました。

ホワイトハウスは、DOJプライドの閉鎖に関するコメントのリクエストにすぐに応答しませんでした。

司法省のウェブサイトのページは、さまざまな従業員組織やアフィニティグループ(DOJプライドを含む)をリストしています。 火曜日に表示可能 しかし、そうでした 水曜日はもう利用できません。リストされているグループの1つであるDOJ G​​ender Equality Networkのウェブサイトは、「もはやアクティブな組織ではありません。」他の3人の上場グループのリーダーへのメール – 黒人弁護士のDOJ協会、DOJ連邦アジア太平洋アメリカ評議会、公共サービスにおけるDOJイスラム教徒のアメリカ人 – は、彼らがまだ運営しているかどうかを尋ねることは即時の回答を受けませんでした。

連邦部門の数人の労働者は、従業員のリソースグループが一時停止されており、会議やイベントが突然キャンセルされ、DEIに関連するトランプの大統領命令を遵守すると述べています。政府機関全体の従業員リソースグループにどの程度効果があるかはまだ明らかではありません。

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