2024年、私たちの連邦官僚はドナルドJ. GAPE候補のドナルドJ.トランプ。彼は彼が何をすべきかを説明しましたが、誰と：エレン・マスク。
過去数週間で、20,000人以上の連邦労働者が最近、仕事を失っています。ジャーナリズム、民主党、および彼らのNGOとそのNGOの同僚は血なまぐさい殺人ですが、一部のアメリカ人は人生が不快な真実であることを認識しています。
毎年2001年から2019年まで、労働統計局は2019年として特定されています。企業の効率性には多くの人々の結果がありました。いくつかの偽物で速い。他の人はビジネスの失敗に十分な速さです。そして深い失業。
「それは不況であり、あなたの隣人が仕事を失うとき、それはあなたがあなたの赤ちゃんを失うときのうつ病です、」 Tmonは公に言った。人生でいくつかのことを撮影または削除するのが悪い。それが起こるときはいつでも、それは災害です。人生は逆さまでした。住宅ローン、自動車の支払い、電気料金は継続します。新しい仕事がしっかりと来ることができないこと。
写真：ジム・ワトソン /ガスを越えてAFP
これは、屈辱やマニヒーチなしでメインのレイオフを公開した民間企業の部分的なリストです。
- xvrons（8,000人の従業員、世界の労働力の10〜15％））
- Ahthi Ladder（ニューヨーク市での会社の売上高努力の7,000人の従業員）
- 労働日（1,750人の雇用とその労働力の約8.5％がAIに拡大しています）
- 1,500人の従業員が10億ドル（労働力の4％）の費用をかけようとして
- 労働者の5％を目指しています（労働者またはその労働力の5％とアクティブな従業員が少ない）
- Dropbox（528人の従業員またはその労働力がAI周辺の効率を探しています）
- CVSヘルス（2,900人の従業員、労働力の1％）
- Petneyhood（ニュージャージー州のモンローの413を含む1,200人の従業員）
- 4,800人の従業員がボランティア予約計画の一環として受け入れられました）
- LL Fling（100人のショップが閉鎖され、2,000人の従業員と2,000人の従業員が雇用を失いました）
- シスコ（従業員のシフトの7％）5,900人の従業員）
- Pharaoces Global（15％、2,000人の従業員）が発表）
- Microsoft（クラウドユニットの1,500人の従業員）
- テスラ（カリフォルニアで3,332人の雇用、EV価格戦争のためにテキサスで2,688人の雇用）
- サウスウエスト航空（4つの空港で停止する2,000の運用）
- ナイキ（オレゴン本社740人の従業員
- 「テクノロジー翻訳による1,500人の従業員（1,500人の従業員の削減）
- クエーカーのオート麦（イリノイ市工場は閉鎖され、500人以上の従業員が嘘をついていました）。
メディアは、メディアが汚い戦略のターンを発行したため、メディアによってメディアによって200人の従業員を停止していません。
写真による写真saul lob / afp
彼らは、過去1年間の大規模なレイアウトの物語のほんの一部です。メディアは、すべての非人間性について話しませんでした。それはそれほど偽ではないからです。
重要なのは、アメリカのビジネスリーダーがドミオニエ（政府の効率性）で何かをすることをしていることです。コスト制限、改善、嘘です。金融記者向けの工場は、アメリカのビジネスと労働市場を運営する自然で痛みを伴うプロセスです。
自由市場の奇跡は痛みを伴い、他の場所で新しい仕事になるため、痛みを伴います。多くの場合、新しいより良い仕事のために。時々、悲劇的ではなく、悲劇的ではありません。しかし、保証された仕事は、レイオフや魚など、現実から離婚しており、現実経済の一部ではありません。何らかの感覚を持っている人は誰でも悪いことが知られており、それは悪いことであることが知られており、顧客は労働者にとって悪いと悪いです。
真実、より良い、元帳は、伝統的に連邦政府に関連付けられていない2つの言葉です。連邦局は、ムスクと生地で非常に激しくなります。それが最も適切な官僚です。あらゆる種類の違いを変えることです。
何百万人ものアメリカ人が非常に慎重であり、深刻な質問をしています。過去400年前の4年前の4年前に深刻なレイオフが終了したのはいつですか？その約束を果たさなかったことが最後に閉鎖されたのはいつですか？それとも、効果がないか、時代遅れに失敗しましたか？アメリカの民間企業は失敗し、しばしば失敗します – なぜ私たちの連邦政府機関ではないのですか？彼らは他の人よりも良い労働者とより良い人々ですか？
問題は、連邦政府の仕事がアメリカで最も安全であり、最高の支払いです。まず、仕事のセキュリティについて話しましょう。たとえば、2024年10月には、レイオフの装飾速度が存在しました。連邦政府が最も低い状況（0.4％）。仕事の安定性における民間部門の雇用の中規模サービス期間は3。7年です。連邦労働者にとって、それは7.5年の最大2倍でした。
さらに、平均的な連邦従業員は、一般的な民間部門の労働者に年間106,000ドルを支払いました。しかし、年金に関しては、ギャップは爆発します。年金権センターによると、連邦労働者の一般的な中規模の年金は、民間部門と比較して11,000ドルと比較して28,000ドルです。
単純な真実の場合、連邦政府の人々は、民間部門の労働者よりもはるかに多い（利益が計算された場合。
連邦政府の労働者は、株主、競合他社、実生活の顧客がいる民間部門とは異なり、そのような構造的障害に直面していません。それは、役員が無駄、詐欺、虐待の機が熟していたことを意味します。
政府が正直である第4の地所であるメディアは、ドッジと一緒に置かれるべきです。代わりに、彼らは連邦の官僚制度における公共の関係を保護することを選択しました、そして、犬の時計とマスケット銃のソングは人々の敵にすべてを行います。
視力、メディア、その同盟国の人は誰でも、彼らの目的だけです。彼らはもはや私たち自身の政府から私たちを守るために働いていません。代わりに、彼らは私たち自身と大規模な政府を守るために官僚を選びました。
