マイクロソフト 2人のソフトウェアエンジニアの雇用を終了しました 抗議 CNBCが閲覧した文書によると、イスラエル軍が会社の人工知能製品を使用していることをめぐる金曜日の会社のイベントで。
文書によると、カナダに拠点を置く同社のAI部門のソフトウェアエンジニアであるAI部門のソフトウェアエンジニアであるIbtihal Aboussadは、「正当な大義、故意の不正行為、不服従、または故意の無視」で解雇されました。
別のマイクロソフトソフトウェアエンジニアであるVaniya Agrawalは、4月11日金曜日に会社を辞任すると述べていました。同社は、「今日の辞任をすぐに効果的にすることを決めた」と書いています。
両方の従業員は、Microsoftの50周年記念イベントを選択して、批判を公に表明しました。マイクロソフトが望んでいたのは、ドナルド・トランプ大統領の広範な関税によって、他の市場とともに、会社にとって数日間の残酷な数日に変わりました。 CEOのサティア・ナデラと彼の2人の前任者であるビル・ゲイツとスティーブ・バルマーが強制されたのはトピックです 不快に直面します 金曜日、CNBCのアンドリュー・ロス・ソーキンとのインタビューで。
「マイクロソフトの株主として、この種のことは良くありません」とバルマーは関税について語った。
一方、お祝い自体は、マイクロソフトの半世紀の業績よりも、抗議者の共有メッセージの見出しをより多く捉えました。
マイクロソフトはすぐにコメントを提供しませんでした。
金曜日の最初の中断は、マイクロソフトAIのCEOムスタファ・スーリーマンのスピーチの間に立ち上がったアブサドから来ました。
「ムスタファ、あなたに恥ずかしい」とアブサドは、ワシントン州レドモンドで開催されたイベントでステージに向かって歩いて言った。 「あなたはAIを永久に使用することを気にかけていると主張しますが、Microsoftはイスラエル軍にAIの武器を販売しています。5万人が死亡し、Microsoftが私たちの地域でこのジェノサイドを強化しています。」
アブサドはまた、スーリーマンを「戦争教授」と呼んだ。
「あなたはあなたの手に血があります」と彼女は迅速に護衛される前に言った。 「マイクロソフトはすべて手に血を持っています。」
中断後まもなく、アブサドはCNBCによって閲覧されたメールを、SuleymanおよびCEOのSatya Nadella、財務チーフAmy Hood、Chief Chire Carolina Dybeck HappeとBrad Smithの社長を含む他のMicrosoftの幹部に送信しました。
「私は今日、私の組織がパレスチナの私の人々の大量虐殺に力を与えていることを知った後、他の道徳的な選択を見なかったからです」とアブサドは電子メールに書いた。 「これは、マイクロソフトがこの問題を提起しようとした私の同僚からの反対意見を鎮圧し、抑制しようとしたことを目撃したときに特に当てはまります。」
Aboussadは、「人権に違反するコードを書くためにサインアップしなかった」というメールで継続し、「」にリンクを追加しました。アパルトヘイトのazureはありません」請願。
マイクロソフトは、アブサドの幹部への電子メールが「あなたが以前の不正行為に故意に故意に関与しているという承認」として役立ったと書いていることを内部メッセージに書きました。同社はまた、Aboussadが「マネージャー、またはグローバルな従業員関係に秘密に懸念を提起した可能性があると述べました。代わりに、Microsoft AI CEO Mustafa Suleymanのスピーチを意図的に混乱させることを選択しました。
この文書は続けて、マイクロソフトは「あなたの不正行為は、この非常に期待されている出来事に悪性を獲得し、最大限の混乱を引き起こすように設計されていると結論付けている」と述べています。
「雇用の即時停止が唯一の適切な対応です」とマイクロソフトは書いています。
金曜日の幹部との別のMicrosoftイベントで、Agrawalは同様の抗議でNadellaからのスピーチを中断し、その後幹部にメールを送りました。
「マイクロソフト50周年記念でのスピーチ中にサティヤを呼び出すために今日私が立ち上がるのを見たかもしれません」とアグラワルは金曜日にCNBCによって閲覧された電子メールに書きました。 「過去1.5年にわたって、私は軍事産業複合施設におけるマイクロソフトの役割の拡大をよりよく認識してきました。」
Agrawalは、Microsoftは「監視、アパルトヘイト、およびジェノサイドを強化するデジタル武器メーカー」として「共謀」していると書いており、「この会社で働くことで、私たちはすべて共謀している」と付け加えました。
マイクロソフトの広報担当者は、金曜日、同社はビジネス慣行の最高水準を順守することにコミットしていると述べた。
「私たちはすべての声を聞くために多くの道を提供します。重要なことに、これはビジネスの混乱を引き起こさない方法で行うことをお願いします。それが起こった場合、参加者に移転を依頼します」とスポークスマンは言いました。
