– 子どもたちの職業上の活動に関連したオンライン活動は、私たちに特有の反応を引き起こすはずです。私たちはそれを親の活動の中に見ますし、子供たちが有益な活動に関連する親の録音に登場するような幼児期の段階ですでにそれを見ていますが、私たちはそれより後の年齢でもそれを見ます – 彼女は会議中に言いました。児童青少年小委員会、アレクサンドラ・ガジェフスカ副大臣。
ガジェフスカ氏は、これまで子供たちはインターネット上で親のキャンペーンに取り組んできたことを認めた いかなる形でも規制されていないそして、そのような商業活動はますます盛んになっているため、政府は法律の変更の可能性の分析を開始したいと考えています。
オンラインで児童労働について話すとき、同省は児童労働を考慮に入れる レシピ 労働法だけでなく、憲法、民法、著作権法、著作隣接権法、家族法および後見法も同様です。
公準 経済的搾取からの子どもたちの特別な保護、 危険を伴う可能性のある仕事、子供の教育を妨げる可能性のある仕事、または単に子供たちの健康や身体的、精神的、道徳的、または社会的発達に有害な仕事を行うことも、国際法で規定されています。
インフルエンサーは自分の子供を雇用できますか?
ポーランドでは、16 歳未満の子供の永久雇用は禁止されています。ただし、子供たちは非正規の仕事に従事する可能性があります。ここで労働法の規定が役に立ちます。具体的には、第 191 条と第 304 条の 2 つの条項です。 – 第 191 条第 2 項、第 3 項は、8 年間の小学校を修了していない 15 歳未満の者に就労を許可しています。これを可能にするためには、学校長と心理教育相談センターの同意が必要であり、もちろん法定代理人の同意も必要です。ただし、そのような作業は職業訓練の目的でのみ行うことができます。 「インフルエンサー」が正式に認められた職業でない限り、この規定は適用できないが、これは良い道だと、サヴィツキ・イ・ヴスポルニシー法律事務所の労働法部長で法律顧問のカジェタン・バルトシアク氏は言う。
次に、第 304 条では次のように規定されています。 子どもたちが文化、芸術、スポーツ、広告活動を行う上場企業で働く可能性。 これを可能にするためには、もちろん、法定代理人または保護者の同意が必要です。、 管轄の労働監督官の許可。特に、次の者の意見に基づいて発行されます。心理学および教育学のカウンセリングセンターおよび医師。このような許可なしに子供を雇用する雇用主は、最大 30,000 ズウォティの罰金を科される可能性があります。
では、労働監督官の同意が必要なテレビ広告と、TikTokやInstagramに掲載される広告の違いは何でしょうか? – たぶん私には何の違いも見つからないだろうが、政治家や世論も同じように見ていることが分かる – ポーランド人 レシピ 彼らは現実についていけていない。たとえその根拠があるとしても、それらはそのような可能性を提供していない、とバルトシアク氏は言う。同氏は、これはEU指令94/33であり、同族企業に対する労働禁止に例外を適用する可能性を規定する条項が含まれていると説明した。 – そしてこれは、親が Instagram や TikTok などでキャリアを積んでおり、子供のイメージをサポートしたいと考えている状況ではより適切でしょう。これは何よりも家族の努力だとバルトシアクは言う
インフルエンサーの子供たちの仕事に関する PIP
主任労働監督官の意見では、文化、芸術、スポーツ、または広告活動を行う団体がそのような場合に所管の労働監督官から許可を得る必要があるかどうかを決定するには、立法者の介入が必要となるだろう。
ポーランドの 3 人の子供インフルエンサー
コンラート・チェシオキェヴィチ氏は、委員会会議中、映画セットでの子どもたちの労働条件に注意を喚起した。 – (…) 子どもがそのような仕事をできるかどうかについての心理学者の意見は、必ずしも尊重されたり、提供されたりするとは限りません。子供は気分が乗らないときに強制的にセッションを受けることがあります。 (…) 最も有名なインフルエンサー夫婦でさえ、残念なので名前は言いませんが、子供が病気でインフルエンザにかかっていたと書いていますが、それにもかかわらず、彼らは両親が使用した製品を宣伝するために休暇中にビーチに現れました彼らの休暇中に–彼は言いました。
同氏は、現在施行されている規制すら死んだものだと強調した。 – (…)この問題を誰も報告しないのは、私たちの精神状態が自然であり、まったく問題となる現象ではないからです。現象は存在し、病理も存在しますが、残念ながらそれは私たちによって常態化されています、と彼は付け加えました。
明確な規制がないにもかかわらず、GIP は地方労働監督官に対し、この現象が地方労働監督官に現れた場合にはそれに関する情報を提供するよう求めた。
この件に関してこれまでに得られた情報によると 3件の申請書がいずれかの地方労働監督局に提出された 管轄の労働監督官が16歳までの子供に労働許可証を発行するよう求め、これには子供たちが影響力を持つ者としての仕事に従事することが示されており、その中には以下のようなものがある。写真撮影、テレビコマーシャルの録画、モトクロストレーニングに参加するほか、特定のトピックについて公に講演したり、YouTube チャンネルでコンテンツや録画ガイドを作成したりすることもできます。
重要
次に、アートに従います。 2023年には304,2,689件の労働許可申請が提出されました。この数は体系的に増加しており、2022 年には 2,568 件の申請が受理され、2021 年には 1,773 件の申請が受理されました。
例年と同様に、ほとんどの申請は、演劇やオペラの公演のリハーサルや本番中に子供を雇用する意図、映画や広告への参加、写真撮影に関するもので、スポーツ活動のために許可が発行されることもあった。
他の人は児童労働法をどのように変更していますか?
フランス以外にも、米国の一部の州もインフルエンサーの子供の仕事を規制する規制を導入している。彼らは、親が子供のために信託基金を作り、参加して広告料の一部をそこに支払うと想定している。子供は大人になったときにこのお金にアクセスできるようになります。ポーランドでもそのような規制を設けることは可能かという質問に、バルトシアク氏はイエスと答える。
他に何を規制すべきでしょうか？ – まず第一に、私は、親がそのような行為をする場合は、裁判所、子供の育成を支援する適切な教育機関、または精神科医または心理学者のいずれかの誰かの同意を得るべきであるという立場をとります。 それは独立した決定であるべきではありません なぜなら、私たちはこの子供の将来の人生に対する非常に大きな干渉について話しているのに、子供たちが大人になってから、幼少期に個人の権利を侵害したとして両親を訴えるケースがあるからです、と彼は説明します。
現在、子供のイメージをインフルエンサー活動に利用したい親の観点から見ると、考慮すべき規制がたくさんあります。 – 私たちが話しているのは、意識的にこの問題に関してあまり発言権を持たない子どものことです。したがって、これらは一方ではその子どもの個人的な権利であり、他方では親権や子どもに対する適切なケアを行使することです。ここで私にはそう思われます 実際のところ、この時点で、子供たちを救うことができるのは親の常識だけです。なぜなら、結果は後から来る可能性があるからです。場合によっては10年後、20年後、30年後 – バルトシアク氏は説明する。
